苏宁开店需要缴纳一定的费用作为押金，按照品类分三档收取:1、3、5万。另外，除了押金、技术服务费(年费)和实时扣款，在苏宁消费者保护基金。每成功一笔订单交易，应支付0.1%作为消费者保护基金。
作为目前苏宁小店的在职员工，我来谈谈我的一些看法和感受。
坐标天津，我入职两个多月了。目前如果我的工资是3500饭钱，我就休息六次，每天工作八小时。需要注意的是，这里有三个月的试用期，也就是试用期工资打八折。据这里的老员工说，扣除五险一金，差不多有4000块，加上福利，五险一金，外加各种补贴。我其实挺满意的，主要是和这里的同事在一起很开心，工作氛围也很和谐。
日常工作主要是接待店里的客人，检查货架，确认商品，给商品打条形码包装，盘点，订单补货，处理线上订单和配送，打扫卫生。其实挺复杂的。刚开始有点心慌，尤其是中午和晚上，客人多，订单多，会特别忙。好在平时店里同事互相帮助，工作一段时间后形成默契，可以大大缓解高峰时间。(所以它有一群可靠的同事真的很重要...xd)
记得刚来的时候，为了推广我们的产品，我们建立了一个群，把小区里的客户拉进群里，方便推广我们的活动和最新的产品。这个套路在我心里根深蒂固。要知道，把这些客户带进团里，我们都是感性的。这些客户资源非常宝贵。一方面可以在第一时间向客户推送我们最新的产品和活动，另一方面可以拉近我们与客户的距离，方便沟通。我们也可以根据顾客的反馈更好的改善门店的运营，让这个庞大的社区中独一无二的苏宁小店变得更加温暖和贴心！想到这一点我感到非常自豪，因为每个人都可以没有我们我。哈哈哈哈！在给小区里的居民送货时，因为过去见面都很熟，客户也把自己当成外人，彼此之间气氛很融洽。所以我经常想，在这个城市工作和生活真的没有什么意义。;我不觉得孤独。我很喜欢这个社区，也很喜欢在苏工作店也能帮我积累更多人脉。
以上是日常工作情况，但我个人真正看重的是在苏宁小店积累的工作经验(说白了就是开店的系统性经验)。我自己对零售行业很感兴趣，我现阶段的目标是朝着店长努力，趁我还年轻。说实话，毕业后很长一段时间我都很迷茫。中间尝试过很多行业，但是没有不做任何实际的事情。那时候我还是太浮躁了...我不能。;不要安定下来。
在这里工作的最大优势之一就是我能系统的了解经营店铺的策略和门道。毕竟我的最终目的是攒钱自己开店，自己当老板。哈哈哈哈。所以在这里我有得天独厚的条件去学习很多关于零售业的知识。听说苏宁未来会在小店整合更多的资源，比如大数据分析、渠道、用户获取等。毕竟这是一种趋势。在我看来，未来的零售便利店只会更加智能化和模块化，比如什么能通过大数据精准分析周边顾客的购买习惯，进而优化不同城市和地区的小店服务。与传统便利店的功能不同，店长表示，未来我们苏宁小店将拓展其他生活应用场景，比如方便社区居民坐下来聊天的咖啡区或健身房，提供安静舒适的环境。未来，苏宁小店可能会成为一种社区文化，极有可能与社区更加紧密地结合在一起，成为社区生态中不可或缺的一部分！
说到学习体验，苏宁小店有专门的sop课程和考试进行员工培训。前阵子刚考完，有时间可以把这部分单独拿出来。
另外，我觉得苏宁小店真的很有潜力。比如我们苏宁小店就位于超市设施不全的小区。我仔细观察和研究过这里的社区。主要客人是周边小区的居民和周边几家企业的员工。他们的消费集中在新鲜的水果、蔬菜和鱼上，这就要求这些商品足够新鲜。问题是附近没有大型超市，我们店在这里可以充分发挥仓库高效配送的供应链优势。至少我认为。
说了这么多，真的觉得苏宁小店还是有发展空间的。我也喜欢我的同事，希望我们以后能更好的成长。
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